Travailler chez LEGO
LEGO n’a pas d’usine en France : le groupe danois y limite sa présence à un siège commercial et à des boutiques, en propre ou franchisées. Voici les métiers qu’on y trouve, l’organisation du groupe derrière la brique, et ce qui attire ou freine les candidats.
Les métiers que l’on trouve chez LEGO en France
LEGO n’emploie en France ni concepteur de jouets ni opérateur d’usine : ces métiers restent centralisés au siège danois et dans les usines du groupe. La filiale française recrute surtout pour ses boutiques et pour les fonctions commerciales et marketing de son siège. Cinq de ces métiers ont leur fiche détaillée sur ce site.
Une entreprise danoise, une présence française commerciale
Le LEGO Group a son siège à Billund, une petite ville du Jutland où tout a commencé dans l’atelier de menuiserie d’Ole Kirk Christiansen en 1932. La production des briques reste centralisée dans une poignée d’usines : Billund, la Hongrie, le Mexique et la Chine, avec deux nouvelles usines en construction au Vietnam et aux États-Unis pour approvisionner l’Asie et l’Amérique du Nord sans tout faire transiter par l’Europe, selon le bilan annuel 2024 du LEGO Group.
La France n’a donc aucune usine LEGO : la filiale française gère un siège commercial, chargé notamment du marketing et de l’animation du réseau, ainsi que des boutiques réparties entre magasins officiels et Certified Stores franchisés par la société italienne Percassi, pour un total de 26 boutiques fin octobre 2025 d’après le site spécialisé HothBricks.
Une marque familiale portée par les licences
Le système de tenons et de tubes qui permet d’assembler des briques de toutes les générations entre elles est breveté depuis 1958. Cette compatibilité, maintenue depuis près de soixante-dix ans, reste l’argument central de la marque face à ses concurrents. LEGO a construit une partie de sa croissance récente sur les licences, avec des gammes Star Wars, Harry Potter ou Marvel qui touchent un public plus âgé que les enfants auxquels la marque s’adresse historiquement, sans renoncer à son image familiale.
Avantages et inconvénients de travailler chez LEGO en France
Ce qui plaît
- Une marque très appréciée du public, valorisante à mettre sur un CV.
- La diversité des métiers du commerce et du marketing, en boutique comme au siège.
- Un univers ludique et familial, agréable au quotidien derrière le comptoir.
Ce qui pèse
- Un effectif réduit en France, faute d’usine : seulement un siège commercial et des boutiques.
- Une forte sélectivité pour les postes du siège, où la concurrence est rude.
- Les contraintes du commerce en boutique, horaires décalés et forte affluence aux périodes de fêtes.
Autres lieux proches
LEGO s’inscrit dans le commerce spécialisé, un secteur plus large que cette seule enseigne.
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