Salaire diététicien en 2026 : hôpital, FEHAP, libéral

Hôpital public : la grille des diététiciens de catégorie A

Les diététiciens titulaires de la fonction publique hospitalière appartiennent, depuis le 1er février 2022, au corps des diététiciens de catégorie A, filière médico-technique et de rééducation, créé par le décret n° 2022-54 du 24 janvier 2022. L’échelonnement indiciaire est fixé par le décret n° 2022-55, publié le même jour, avec la même progression que les autres corps de rééducation de catégorie A (ergothérapeutes, psychomotriciens, orthophonistes).

Le point vaut 4,922783 € par mois depuis le 1er juillet 2023, sans changement en 2026. Le brut mensuel s’obtient en multipliant l’indice majoré par cette valeur.

S’ajoute le complément de traitement indiciaire (CTI) de 49 points, soit 241,22 € brut, issu du Ségur de la santé. Un débutant touche donc 2 185,72 € brut avant primes. Le grade de classe supérieure, à dix échelons, va de l’indice majoré 450 à 727, soit de 2 456,47 € à 3 820,08 € avec le CTI.

Les diététiciens territoriaux, employés par les collectivités (cantines scolaires, protection maternelle et infantile, Ehpad publics), ont rejoint la catégorie A par le décret n° 2022-625 du 22 avril 2022, en vigueur depuis le 1er mai 2022, avec une grille équivalente à celle de l’hôpital.

Privé non lucratif : la convention FEHAP (IDCC 29)

La plupart des établissements de santé privés à but non lucratif (cliniques associatives, centres de lutte contre le cancer, Ehpad associatifs) appliquent la convention collective du 31 octobre 1951, dite FEHAP, IDCC 29. Le diététicien y a un coefficient de référence de 487, chiffre relayé de façon convergente par plusieurs agrégateurs de paie spécialisés ; les annexes de classification sur Légifrance, qui bloquent l’accès automatisé, n’ont pas pu être consultées directement pour le vérifier au texte source.

Comme pour les autres professions couvertes par la convention, les valeurs publiées pour 2026 divergent d’une source à l’autre, de 4,568 € à 4,58 € le point. Dans les deux cas, le salaire de base se situe entre 2 224 € et 2 230 € brut. S’y ajoute l’indemnité forfaitaire Ségur, versée en deux temps par décisions unilatérales de la FEHAP à l’automne 2020 (117 € à compter du 1er septembre 2020, puis 121 € à compter du 1er mars 2021, soit 238 € brut par mois au total) pour l’ensemble des filières non médicales, et une prime décentralisée d’au moins 5 % du salaire de base selon les règles de l’établissement. Pour connaître la convention d’un employeur, utilisez notre moteur de recherche des conventions collectives.

Libéral : consultations, charges et absence de statistique officielle

Aucun organisme officiel, ni l’Urssaf ni l’Insee, ne publie de revenu moyen propre aux diététiciens libéraux : contrairement aux infirmiers, la profession ne dispose pas d’un panel dans les statistiques de l’UNASA. Les cabinets fixent eux-mêmes leurs honoraires, le plus souvent entre 50 € et 80 € pour une consultation de suivi et 70 € à 120 € pour un premier bilan plus complet, selon les tarifs affichés par les praticiens et la zone géographique.

L’Assurance maladie ne rembourse pas ces consultations, y compris sur prescription médicale. La majorité des diététiciens libéraux relèvent du régime des bénéfices non commerciaux ou de la micro-entreprise, affiliés à la Caisse interprofessionnelle de prévoyance et d’assurance vieillesse (Cipav) pour la retraite. Le chiffre d’affaires démarre souvent bas, le temps de constituer une patientèle, avant de dépendre directement du nombre de rendez-vous honorés chaque semaine.

Primes, indemnités et variables

Dans le privé lucratif comme en libéral hors dispositif dédié aux enfants, les textes consultés n’identifient aucune prime propre à la profession de diététicien : les compléments dépendent alors uniquement des accords d’entreprise ou du contrat individuel.

Évolution selon l’expérience, la spécialisation et la région

À l’hôpital public, la paie progresse avec les échelons puis le passage en classe supérieure.

La grille est nationale : seule l’indemnité de résidence, de 0 %, 1 % ou 3 % du traitement selon la commune, fait varier la paie publique. En libéral, aucune donnée officielle ne permet de comparer les honoraires moyens par région : les tarifs affichés varient surtout avec le coût de la vie local et la densité de la concurrence, plus forte dans les grandes villes.

Du brut au net

Un fonctionnaire ne cotise pas au chômage mais subit une retenue pour pension, y compris sur le CTI.

Ce calcul est un plancher : une NBI, une prime de service ou une indemnité de résidence s’ajoutent selon le poste et l’établissement. Notre calculateur brut net de la fonction publique applique un taux moyen de 18 %, un peu inférieur aux 20 % obtenus ici en tout début de carrière.

Dans le privé, le diététicien est salarié non cadre et cotise environ 21 % de son brut. Autour de 2 463 € brut, Ségur compris, un diététicien débutant relevant de la convention FEHAP perçoit ainsi près de 1 946 € net. Pour votre cas, utilisez le calculateur de salaire brut en net.

Comparaison avec les métiers proches

La DREES ne publie pas de salaire propre au diététicien : elle le regroupe avec d’autres professions de rééducation.

Le diététicien n’apparaît donc jamais seul dans les statistiques salariales de la DREES, contrairement à l’infirmier ou à l’aide-soignant. Il partage la catégorie « rééducateurs » avec des professions parfois mieux loties en libéral, comme le kinésithérapeute conventionné, ce qui limite la portée de toute comparaison directe.

Fiche métier diététicienMissions, formation, conditions de travail et évolutions de carrière.Voir la fiche

Se faire connaître, la vraie variable du libéral

En salariat, la paie ne se négocie guère : elle suit la grille ou le coefficient, et l’ancienneté acquise dans un poste similaire est en principe reprise à l’embauche. C’est en libéral que la marge de manœuvre existe, mais elle ne tient pas à un taux horaire : elle tient au nombre de patients reçus chaque semaine.

Sans convention avec l’Assurance maladie, un diététicien libéral construit son revenu sur son réseau d’adressage : médecins généralistes, pédiatres, endocrinologues et sages-femmes recommandent ses services faute de prescription remboursée pour l’adulte. Se faire référencer par une maison de santé pluriprofessionnelle ou nouer un partenariat avec une mutuelle qui propose un forfait diététique élargit ce réseau plus vite qu’une simple présence en ligne.

Avant de quitter un poste salarié pour s’installer, mieux vaut chiffrer le temps nécessaire pour remplir un agenda : souvent plusieurs mois, parfois plus d’un an en dehors des grandes villes, pendant lesquels les cotisations de la Cipav et de l’Urssaf restent dues même à faible activité.