Salaire auxiliaire vétérinaire (ASV) en 2026 : grille, primes et net

Cabinet et clinique vétérinaire : la convention IDCC 1875

La quasi-totalité des auxiliaires relève de la convention collective nationale des cabinets et cliniques vétérinaires, IDCC 1875, qui couvre le personnel non vétérinaire : auxiliaires, secrétaires, personnel d’entretien. Le minimum se calcule en multipliant un coefficient par la valeur du point. Le point vaut 17,96 € depuis le 1er janvier 2026, d’après l’avenant n° 91 du 6 janvier 2026, étendu par un arrêté du 2 avril 2026 publié au Journal officiel le 17 avril, selon ASVinfos. Le point progresse de 1,18 % par rapport aux 17,75 € de 2025.

Les trois relais consultés (Juristique, Salerya, ASVinfos) donnent les mêmes montants. Je n’ai pas pu ouvrir le texte de l’avenant sur Légifrance, qui bloque les robots. Tous les échelons dépassent le SMIC de 1 867,02 € brut : le minimum conventionnel s’applique donc partout.

Vérifiez l’échelon inscrit sur votre bulletin. Le titre d’ASV est le seul à ouvrir l’échelon V ; le CQP d’AVQ ouvre le IV. Un auxiliaire embauché sans titre démarre à l’échelon III, et un employeur peut le placer plus haut sans y être tenu. Trouvez votre convention avec l’outil de recherche du site.

Écoles vétérinaires et recherche : peu de postes, pas de grille dédiée

Le ROME range aussi l’emploi dans les « établissements de santé », mais la fonction publique n’emploie que très peu d’auxiliaires. Je n’ai trouvé aucune grille indiciaire propre à ce métier, ni aucune statistique de rémunération publique. L’agent recruté par un établissement d’enseignement ou de recherche est en général contractuel, sa paie est fixée à l’embauche.

Un repère existe si le poste est classé en catégorie C, celle des adjoints techniques : selon la grille de la catégorie C1, l’indice majoré va de 366 à 387. Au point de 4,922783 € par mois, cela donne de 1 801,74 € à 1 905,12 € brut, mais le SMIC s’applique en dessous de l’indice 380. C’est un ordre de grandeur, pas un salaire promis : rien ne dit que ces postes suivent cette grille.

Le métier n’a pas de statut libéral : un auxiliaire est salarié, donc aucun revenu déclaré de type BNC n’existe pour lui.

Primes, indemnités et variables

La prime d’ancienneté est la principale. Elle se calcule sur le minimum conventionnel de l’échelon, et non sur votre salaire réel. Pour un ASV à 2 155,20 €, les relais consultés (Salerya et Cours Animalia) donnent les paliers suivants.

Les paliers ne sont pas identiques partout : un autre relais annonce 7 % dès 5 ans, un troisième 3 % par période de trois ans. Faute d’accès au texte officiel, retenez le principe (jusqu’à 20 % du minimum après 20 ans) et vérifiez le palier chez votre employeur. L’ancienneté se compte dans l’entreprise. Deux relais évoquent une reprise partielle en cas de changement d’employeur : 25 % pour les échelons 1 à 3, 50 % pour les échelons 4 et 5.

Chaque CQP validé ajoute 3 points au coefficient de l’ASV, soit environ 54 € brut par mois (3 × 17,96 €). Le travail du dimanche, les gardes ou une prime de 13e mois dépendent de l’employeur et de la structure. Je n’ai pas pu les recouper : plusieurs relais divergent, aucun montant n’est donc cité.

Évolution selon l’expérience, la qualification et la région

La progression tient à deux leviers : le titre et l’ancienneté. Le tableau reprend les minima, sans négociation ni prime employeur.

Entre l’échelon III et le titre d’ASV, l’écart est de 179,60 € brut par mois. Sur vingt ans d’ancienneté, il monte à plus de 600 €. La convention ne fixe pas de tranche géographique : aucun écart régional officiel n’existe, et je n’ai trouvé aucune statistique fiable par région. En pratique, une clinique qui peine à recruter peut proposer davantage que le minimum ; c’est à négocier à l’embauche.

Du brut au net

Un ASV titulaire à l’échelon V, à 2 155,20 € brut, touche environ 1 702,61 € net avant impôt par mois pour 35 heures. Le calcul applique 21 % de cotisations salariales, ratio détaillé par le calculateur brut en net du site. La mutuelle obligatoire et la prévoyance de la branche peuvent réduire un peu ce montant.

Pour un auxiliaire à temps partiel, dans une profession où 56 % des salariés le sont selon l’observatoire des métiers libéraux, la paie se calcule au prorata des heures. À 24 heures par semaine, le minimum de l’échelon V tombe à environ 1 478 € brut, à recouper avec votre contrat. Saisissez vos propres chiffres dans le calculateur.

Comparaison avec les métiers proches

L’ASV titulaire se situe au niveau des autres métiers d’assistance de santé de niveau 4, et au-dessus des métiers du monde animal accessibles sans titre.

L’assistant dentaire qualifié, avec son propre titre de niveau 4, touche 42,43 € de moins que l’ASV, un écart minime. Le vétérinaire salarié débutant gagne 574,72 € de plus que l’ASV : la différence traduit la durée d’études, non la charge de travail sur le terrain.

Fiche métier auxiliaire vétérinaireMissions, titre d’ASV, VAE, débouchés et évolutions.Voir la fiche

Ce qui fait varier la paie, et comment négocier

La grille fixe un plancher, pas un plafond. Trois éléments font monter la rémunération réelle : le titre (échelon V, plus les CQP), l’ancienneté et la taille de la structure. Les centres hospitaliers et les grands groupes de cliniques ont souvent plus de marge que le cabinet isolé, sans qu’aucune statistique publique ne le mesure.

Pour négocier, appuyez-vous sur des faits : le titre d’ASV que vous préparez ou détenez, les CQP validés, l’ancienneté acquise, la reprise partielle d’ancienneté prévue en cas de changement d’employeur. Demandez le coefficient inscrit sur le contrat : un auxiliaire titulaire du titre payé à l’échelon III est en dessous de ce que la convention prévoit.

Pour vérifier vos montants, consultez la fiche de la convention sur le Code du travail numérique, et surveillez en fin d’année la grille de la nouvelle convention IDCC 3256.