Nous passons tous la majeure partie de notre vie au travail. Il est donc important de faire ce que l’on aime et d’aimer ce que l’on fait, ainsi que de travailler pour une organisation animée de bonnes intentions.
À quoi ressemble la culture de votre entreprise ?
Certains d’entre nous peuvent avoir besoin de quitter leur emploi actuel parce que l’atmosphère ne leur convient pas. Il se peut que les horaires soient trop longs, vous empêchant d’avoir une vie personnelle, ou que les philosophies et le style de gestion ne soient pas optimaux, créant un environnement de travail hostile ou négatif. Vous ne pouvez pas changer les valeurs fondamentales de l’entreprise, mais vous pouvez surveiller la façon dont vous y réagissez jusqu’à ce que vous puissiez changer de carrière. Lorsque vous cherchez d’autres emplois, il est important de vous concentrer sur ce que vous appréciez dans votre situation actuelle et d’en tirer le meilleur parti avant de trouver autre chose.
La grande majorité d’entre nous travaille pour des organisations qui se soucient heureusement de leurs employés, mais ce n’ai pas toujours le cas . Il est beaucoup plus facile d’arriver à un poste où vous pouvez trouver et ressentir de la satisfaction au travail lorsque vous êtes dans une telle atmosphère. Même si vous occupez un poste qui n’est pas l’emploi de vos rêves, vous trouverez toujours un but et une satisfaction.
Les 6 règles pour être épanoui au travail
Il existe six mesures de base que vous pouvez prendre pour rendre votre emploi actuel plus satisfaisant et plus significatif.
Concentrez-vous sur ce qui est bien et sur ce que vous aimez dans votre carrière. Quelle est la partie de votre travail que vous avez hâte de faire chaque jour, et comment pouvez-vous l’améliorer ? Ce simple geste étonne systématiquement mes clients en augmentant leur satisfaction et en les mettant dans un meilleur état d’esprit au travail.
Établissez un plan. Il est beaucoup plus facile d’y arriver quand on sait où l’on va. Il est agréable d’avoir un plan, et lorsque vous atteignez vos objectifs, vous vous sentez plus satisfait et épanoui.
Intégrez l’apprentissage tout au long de la vie dans votre routine quotidienne. Il est extrêmement satisfaisant de choisir de faire quelque chose chaque jour pour apprendre, se développer et s’améliorer dans ce que vous faites au travail ou dans le monde. Je crois qu’une partie du bonheur humain réside dans la capacité à évoluer, car on ne se sent jamais coincé.
Soyez reconnaissant. Je vous garantis que vous vous sentirez toujours plus épanoui lorsque vous êtes plein d’une gratitude abondante, quelles que soient les circonstances de votre vie ou de votre travail.
Impliquez-vous et agissez. Votre carrière serait plus gratifiante si vous vous intéressiez davantage aux événements quotidiens au travail, si vous faisiez du bénévolat, si vous agissiez et si vous faisiez la différence.
Faites de nouvelles connaissances. Vous aurez toujours hâte d’aller au travail et de passer du temps avec vos collègues si vous développez des relations précieuses au travail. Lorsque vous prenez le temps d’apprendre à connaître les autres, en les écoutant et en vous souciant d’eux, ils deviennent un élément important de votre système de soutien, ce qui donne plus de sens à votre vie.
En fin de compte, il s’agit d’une décision. Vous pouvez choisir de vous engager, de participer et de rendre votre vie professionnelle plus agréable et plus satisfaisante, ou vous pouvez simplement en faire un endroit où vous devez vous rendre tous les jours. Selon la façon dont vous vous y prenez, la cohérence de vos journées et de votre temps au travail peut varier considérablement !
