Devenir charpentier
Comme son nom l’indique, le charpentier est le professionnel de la charpente, un assemblage d’éléments servant d’ossature à des maisons ou autres constructions. Pour cela, il utilise une matière première noble et agréable à travailler : le bois. Ce métier est aujourd’hui en pleine évolution grâce à l’essor du développement durable. Il allie à la fois savoir-faire traditionnel et techniques modernes. Missions, qualités nécessaires, formation, salaire… Découvrez dans cette fiche métier du charpentier toutes les caractéristiques de cette spécialisation du BTP.
Présentation du métier de charpentier
Intervenant dans toutes les étapes d’un chantier, le charpentier se charge principalement du toit d’une structure et de la pose de la charpente et des poutres. Dans son atelier, il commence par étudier les plans fournis par le dessinateur de structure ou l’architecte. Il choisit ensuite le meilleur bois adapté pour créer, découper et façonner les différentes pièces à l’aide de machines à commandes numériques. Puis, il les monte et les installe sur le chantier correspondant. Dans ses conceptions, il est tenu de respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur.
Le charpentier peut travailler sur différents types de constructions : maisons à ossature bois, bâtiments industriels, immeubles, hangars agricoles ou encore les chalets. Il peut aussi intervenir lors d’un entretien et rénovation d’un monument historique. Outre les charpentes traditionnelles, ce professionnel réalise également différents types d’ouvrages : pergolas, terrasses, platelages, escaliers, planchers, ouvrages d’art…
Si certaines activités du charpentier se pratiquent manuellement, beaucoup sont aujourd’hui mécanisées et automatisées. L’évolution des techniques du travail accélère et facilite considérablement son métier.
Les principales missions
Que ce soit pour la construction de toitures ou autres types d’ouvrages, les missions d’un charpentier sont :
- Tracer en grandeur réelle les éléments utiles à la fabrication de l’ouvrage projeté en se basant aux plans remis par l’architecte. Cette étape est appelée l’épure ;
- Sélectionner le bois et découper les différentes pièces à l’aide de machines à commande numérique ;
- Effectuer un essai de montage avec son équipe afin de vérifier la solidité de l’ensemble et apporter des corrections ;
- Organiser le transport des différents éléments sur le chantier ;
- Procéder au levage de la structure avec l’aide de son équipe ;
- Assembler et fixer les différents éléments de la structure.
Les qualités et compétences nécessaires
Que le charpentier travaille en atelier ou sur le chantier, son métier lui demande beaucoup de précision et de minutie. Ses missions nécessitent aussi une bonne résistance physique pour pouvoir soulever de lourdes charges. Et comme il est amené à travailler en hauteur, dans des positions souvent inconfortables, il est important qu’il possède un certain sens de l’équilibre, sans craindre le vertige !Il lui est aussi essentiel de bien connaître les règles de sécurité et de les appliquer.
Des connaissances en dessin industriel et de solides compétences en géométrie sont indispensables aux charpentiers pour lire et réaliser les plans des architectes. Avec le développement technologique, il doit aussi savoir utiliser l’ordinateur et les machines à commande numérique. Une excellente connaissance des matériaux (résistance, caractéristiques techniques, difficulté d’utilisation)ainsi que des différentes techniques de construction sont également requises.
Enfin, le charpentier doit aimer le travail en équipe. Il doit savoir être à l’écoute comme il doit savoir communiquer afin d’assurer une meilleure coordination entre les différents artisans intervenant sur le chantier.
Quel parcours pour devenir charpentier ?
Pour devenir charpentier, il faut au moins être titulaire d’un CAP Charpentier. Ce diplôme est accessible dès la fin de la troisième et s’effectue en deux ans. La formation peut se faire à temps plein ou en apprentissage. Vous y apprendrez toutes les techniques et tous les savoir-faire d’un charpentier, en ce qui concerne la construction, la restauration ou la rénovation de bâtiments.
Pour ceux qui souhaitent poursuivre leur cursus et leur formation de charpentier, plusieurs options sont possibles.
- D’abord, vous pouvez compléter votre CAP par un Brevet Professionnel Charpentier, d’une durée de deux ans. Ce niveau d’étude est équivalent au Baccalauréat et offre, en plus des savoir-faire techniques, des compétences managériales.
- Il est aussi possible de vous tourner vers un Bac Pro qui s’effectue en 3 ans après la troisième ou après un CAP dans un lycée professionnel. À la fin de la formation, vous obtiendrez un diplôme de Technicien Constructeur bois, Technicien de Fabrication Bois et matériaux associés ou encore Technicien de scierie.
- Après le Bac, vous pouvez obtenir un BTS Systèmes constructifs bois et habitat ou un BTS Développement et réalisation bois, de niveau Bac +2. Ce diplôme vous entraîne à la gestion de projet, à la construction des ouvrages en bois jusqu’à leur réception. À l’issue de cela, vous pouvez choisir de travailler directement ou de perfectionner votre formation par une Licence Pro métiers du bois.
Les salaires
La rémunération d’un charpentier débute généralement avec le SMIC, soit un salaire brut d’environ 1600 € par mois. Un profil expérimenté peut prétendre en moyenne un salaire brut de plus de 2200 €. Il peut négocier une augmentation de sa rémunération auprès de son employeur après 3 années d’expérience minimum.
Un charpentier bénéficie souvent d’une prime panier selon la distance qui sépare l’entreprise du chantier. Celle-ci s’élève autour de 9 ou 10 € par jour en fonction des accords régionaux et de la convention d’entreprise.
Les débouchés et opportunités d’emploi
La plupart du temps, le charpentier travaille en tant que salarié au sein d’un atelier artisanal. Il est rarement recruté par une entreprise du BTP ou un bureau d’études. Il peut aussi exercer dans l’enseignement comme formateur. Avec la montée des préoccupations écologiques et le développement des aides à la rénovation énergétique, ce métier peine aujourd’hui à recruter.
De nombreuses perspectives d’évolutions s’offrent à un charpentier après plusieurs années d’expérience au sein d’une entreprise. Selon ses compétences et ses opportunités, il peut devenir chef d’atelier, chef d’équipe ou encore formateur. Il a aussi la possibilité de se spécialiser sur un type de structure ou de prestation : les particuliers, les collectivités, les maisons à ossature bois, la restauration de patrimoine, etc. Il peut également changer de voie en se dirigeant vers le dessin d’étude ou des fonctions technico-commerciales.
Un charpentier expérimenté peut aussi décider de créer sa propre entreprise et devenir artisan. Cependant, les machines de façonnage représentent un réel coût à l’investissement.
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