Travailler dans l’animation
Travailler dans l’animation, c’est encadrer des enfants et des jeunes en dehors de la classe : centre de loisirs le mercredi, colonie de vacances l’été, accueil avant et après l’école. Rien à voir avec les métiers du dessin animé ou des images de synthèse, qui portent le même nom mais appartiennent à un tout autre secteur. Voici les métiers de l’animation socioculturelle, les diplômes qui y donnent accès et les structures qui recrutent.
Les métiers que l’on trouve dans l’animation
L’animation socioculturelle regroupe des métiers assez différents selon le public visé et le moment de la semaine, de l’accueil du matin avant l’école au séjour de plusieurs semaines en colonie. Quatre d’entre eux ont leur fiche détaillée sur ce site.
BAFA et BPJEPS : deux niveaux d’engagement très différents
Le BAFA (brevet d’aptitude aux fonctions d’animateur) n’est pas un diplôme professionnel : il ouvre seulement le droit d’animer à titre occasionnel, dans la limite de 80 jours par an chez un même organisateur. Depuis octobre 2022, la formation peut commencer dès 16 ans, contre 17 ans auparavant, ce qui explique une partie de la hausse récente du nombre de brevets délivrés. Les animateurs titulaires du BAFA travaillent sous contrat d’engagement éducatif (CEE), un contrat qui déroge au droit du travail sur la durée du travail, le repos et les heures supplémentaires.
Cette dérogation a longtemps maintenu la rémunération du CEE à un niveau très bas. Le décret n° 2024-1151 du 4 décembre 2024, qui modifie l’article D.432-2 du code de l’action sociale et des familles, a relevé le minimum journalier de 2,20 à 4,30 fois le Smic horaire, soit environ 51 € bruts par jour, depuis le 1er mai 2025.
Le BPJEPS (brevet professionnel de la jeunesse, de l’éducation populaire et du sport) ouvre la voie professionnelle : c’est un diplôme d’État de niveau 4, accessible à partir de 18 ans à condition de justifier d’au moins 200 heures d’expérience d’animation, préparé le plus souvent en un an d’alternance. Ses titulaires signent un contrat de travail classique, sans le régime dérogatoire du CEE.
Qui emploie les animateurs
Les centres de loisirs municipaux forment le premier débouché, gérés directement par la commune ou confiés à une association : notre fiche travailler en mairie détaille les statuts territoriaux qui s’y rattachent. Les colonies de vacances, organisées par des associations, des comités d’entreprise ou des collectivités, recrutent pour des séjours de quelques jours à plusieurs semaines, souvent sur la base du BAFA. Les centres sociaux et les maisons des jeunes et de la culture (MJC), de statut associatif, emploient des animateurs socioculturels à l’année, au contact de publics plus larges que les seuls enfants. Les structures périscolaires, enfin, dépendent le plus souvent de la commune ou d’une caisse des écoles, pour l’accueil du matin, du soir et du mercredi.
Avantages et inconvénients de travailler dans l’animation
Ce qui plaît
- Le contact direct avec les enfants et les jeunes, au cœur du métier.
- La diversité des activités à proposer, du sport à la créativité en passant par les sorties nature.
- Une porte d’entrée accessible dès 17 ans pour découvrir le monde du travail, sans diplôme préalable.
Ce qui pèse
- Une rémunération souvent faible, notamment en contrat d’engagement éducatif.
- Un caractère saisonnier pour une grande partie des postes, concentrés sur les vacances scolaires et l’été.
- Des horaires fragmentés en périscolaire, avec des coupures en milieu de journée.
Autres lieux de travail proches
Vous souhaitez vous reconvertir vers l’un de ces métiers ?
Découvrez les formations disponibles près de chez vous et financez votre projet grâce au CPF.