Et voilà le travail

Chroniques de l'humain en entreprise Le blog d'Emmanuel Franck, Eric Béal, Rozenn Le Saint, créé par Elsa Fayner.

Organisations du travail

Les trois quarts des agents «très insatisfaits» de leur gestion RH (Gazette des communes)

Les trois quarts des agents «très insatisfaits» de leur gestion RH (Gazette des communes) O commentaire

En pleine concertation sur la réforme de la fonction publique, le cabinet Boston consulting group publie un sondage alarmant sur la gestion des ressources humaines de la fonction publique.   Le jugement est sans appel : 76 % des agents publics sont très insatisfaits de la gestion des ressources humaines (GRH) de leur employeur. C’est ce qui […]

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le 13/11/2018, par Emmanuel Franck

Formation professionnelle: ce que change la loi Avenir (document Centre Inffo)

Formation professionnelle: ce que change la loi Avenir (document Centre Inffo) O commentaire

Centre Inffo met à disposition des professionnels de la formation son document de travail  permettant de comparer la version actuelle de la partie VI du Code du travail avec les articles issus de la “petite loi” avenir professionnel, adoptée le 01/08/2018. En première position, est reproduit l’article du Code du travail dans sa forme préexistante. […]

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le 1/09/2018, par Emmanuel Franck

« Il faut dire merci aux salariés qui font des erreurs » O commentaire

Vous avez cassé la photocopieuse, perdu un document important, oublié une réunion, utilisé le mauvais outil ? En France, au boulot, il est souvent plus sûr de planquer ses erreurs que d’en discuter… et d’éventuellement faire progresser tout le monde. Même à l’hôpital, raconte Matthieu Poirot, psychologue social qui intervient en entreprise : mieux vaut […]

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le 6/03/2013, par Elsa Fayner

"Intérimaire, je connaissais les produits dangereux, sans pouvoir m'en protéger"

« Intérimaire, je connaissais les produits dangereux, sans pouvoir m’en protéger » O commentaire

Le 21 septembre 2001, l’explosion qui a mené à la catastrophe AZF s’est produite dans une zone laissée aux entreprises sous-traitantes, celle de la gestion des déchets. Le salarié qui aurait réuni deux produits chimiques incompatibles, dont un puissant explosif, était-il au courant du risque qu’il prenait ? C’est l’une des questions clés du procès, […]

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Les nouvelles formes d’organisation du travail en Europe 1 commentaire

Avec le développement de nouvelles pratiques organisationnelles considérées comme plus performantes, le travail a connu des changements importants depuis une vingtaine d’années dans les pays de l’Union européenne. En ce début de millénaire, la troisième enquête européenne sur les conditions de travail permet de faire le point sur les formes d’organisation du travail dans les […]

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le 8/03/2011, par Elsa Fayner

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