Et voilà le travail

Chroniques de l'humain en entreprise Le blog de Rozenn Le Saint, créé par Elsa Fayner.

Néo-management

Danièle Linhart : « Un salarié en situation d’insécurité serait plus rentable »

Danièle Linhart : « Un salarié en situation d’insécurité serait plus rentable » 4 commentaires

Entretien avec la sociologue Danièle Linhart, sociologue, auteure de Travailler sans les autres ?, Le travail, Perte d’emploi, perte de soi, Pourquoi s’impliquer dans son travail? Et voilà le travail – Le temps de travail diminue, les pénibilités physiques également, pourtant, ça va mal au travail. Pourquoi ? Danièle Linhart – Tout d’abord, je tiens […]

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Publié dans : Néo-management | Travail, souffrance ou d'émancipation?

le 30/10/2009, par Elsa Fayner

« Il n’est pas rare que l’entreprise brûle le lendemain ce qu’elle adorait la veille »

« Il n’est pas rare que l’entreprise brûle le lendemain ce qu’elle adorait la veille » O commentaire

Denis Kibler accompagne les entrepreneurs qui cèdent leur entreprise. Il a ainsi pu observer de l’intérieur le fonctionnement d’un certain nombre de grosses PME françaises. Il en tire une certaine vision d’un leadership pertinent. D’après vos observations, quelles sont les évolutions récentes qui sont mal vécues par les équipes ? S’agissant de dirigeants, je citerai, […]

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Publié dans : Entreprises | Néo-management

le 1/10/2009, par Elsa Fayner

France Télécom : un désastre social

France Télécom : un désastre social O commentaire

Que se passe-t-il chez France Télécom ? En écho à la dramatique actualité qui entoure l’opérateur de téléphonie, voici, en avant première, l’introduction du livre « Orange stressé, le management par le stress à France Télécom » : une enquête sur l’histoire de l’entreprise depuis sa privatisation progressive et sur les mécanismes à l’œuvre qui génèrent stress et souffrances […]

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Publié dans : Au bureau | France Télécom | Néo-management | Stress, santé

le 25/09/2009, par Elsa Fayner

Prévenir les dégâts du travail

Prévenir les dégâts du travail O commentaire

Alors que les dispositifs législatifs et juridiques de prévention des risques liés au travail se sont renforcés ces dernières années, on constate, en France, une dégradation des conditions de travail : situations de stress et de mal-être, maladies et accidents professionnels, voire suicides, se multiplient. Pierre Trinquet propose d’analyser ce paradoxe à travers l’approche pluridisciplinaire […]

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Publié dans : Culture | Néo-management | Stress, santé

le 24/09/2009, par Elsa Fayner

Comment France Télécom a formé ses cadres à l'art du dégraissage

Comment France Télécom a formé ses cadres à l’art du dégraissage O commentaire

Depuis dix ans, France Télécom est en restructuration permanente. En 1998, elle était encore une administration publique. Depuis, elle est une société privée, cotée en bourse, détenue seulement à 27% par l’Etat, ballottée par la féroce compétition internationale que se livrent les opérateurs télécoms. Les nouvelles technologies (Internet, le mobile, les fibres optiques) ont encore […]

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Publié dans : Au bureau | France Télécom | Néo-management | Stress, santé

le 23/09/2009, par Elsa Fayner

Parité et conseils d’administration

Île-de-France : des inégalités de revenus centralisées

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