Et voilà le travail

Chroniques de l'humain en entreprise Le blog d'Emmanuel Franck, Eric Béal, Rozenn Le Saint, créé par Elsa Fayner.

Entreprises

La « fatigue nerveuse et physique » des employés de La Poste

La « fatigue nerveuse et physique » des employés de La Poste O commentaire

Quand j’ai entendu parler des déboires des employés de France Télécom, j’ai immédiatement pensé à ce que j’avais vécu à la fin de ma carrière à La Poste », raconte Jean-Marie, un ancien cadre de La Poste, qui a souhaité garder l’anonymat, à la retraite depuis deux ans. Chez France Télécom, une « vague de suicides » et […]

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Publié dans : Entreprises | La Poste

le 9/06/2010, par Elsa Fayner

Allemagne : dérapages dans la distribution bio

Allemagne : dérapages dans la distribution bio O commentaire

Le distributeur bio allemand Alnatura, un des piliers du monde bio outre-Rhin, est au cœur d’une polémique en raison de sa politique de bas salaires. Loin d’être un cas isolé, le cas d’Alnatura montre combien l’industrie alimentaire bio allemande peine à échapper aux pratiques commerciales les plus conventionnelles. Le coup a été donné lors de […]

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Publié dans : Au magasin | Entreprises

le 8/06/2010, par Elsa Fayner

La Fnac, entre commerce et culture

La Fnac, entre commerce et culture O commentaire

Fondé en 1954 par deux anciens militants d’extrême-gauche, ce distributeur façonne les pratiques de consommation culturelle des Français : les temps forts du développement de l’enseigne illustrent un modèle commercial basé sur l’alliance avec le consommateur, la médiation culturelle et les prix bas. L’ouvrage étudie également la trajectoire professionnelle des générations d’employés, entrés à la FNAC […]

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Publié dans : Au magasin | Culture | Entreprises

le 8/06/2010, par Elsa Fayner

Améliorer la gouvernance d’entreprise et la participation des salariés

Améliorer la gouvernance d’entreprise et la participation des salariés O commentaire

Comment l’entreprise peut-elle mieux associer les salariés à la prise de décision stratégique ? Comment peut-elle redistribuer davantage les bénéfices tout en améliorant ses performances ? L’actuel modèle de gouvernance de l’entreprise traverse une évidente crise de légitimité. La place des salariés dans les conseils d’administration des entreprises reste faible. Et si la participation des […]

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Publié dans : Actualité | Entreprises

le 7/06/2010, par Elsa Fayner

La professionnalisation des assistants maternels

La professionnalisation des assistants maternels O commentaire

La petite enfance est un secteur en forte mutation, à la croisée de dynamiques nationale, locale, sociale et familiale. Pour l’accueil collectif, l’instauration du contrat enfance jeunesse, la généralisation de la prestation de service unique, la diffusion du multi-accueil sont l’expression la plus marquante des récentes évolutions politiques, budgétaires et réglementaires. L’accueil individuel représenté essentiellement […]

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Publié dans : Entreprises

le 21/05/2010, par Elsa Fayner

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