Et voilà le travail

Chroniques de l'humain en entreprise Le blog de Rozenn Le Saint, créé par Elsa Fayner.

Le comité social et économique et la suppression du CHSCT, vus d'Europe

Le comité social et économique et la suppression du CHSCT, vus d’EuropeO commentaire

Avec l’avènement du Comité social et économique (CSE), les institutions représentatives du personnel (IRP) françaises sont à l’aube d’un bouleversement sans précédent. Comment cette réforme menée par le gouvernement d’Emmanuel Macron est-elle perçue dans les autres pays européens ? Telle était la question posée le 19 janvier dernier par l’Association française du droit du travail, à […]

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le 16/02/2018, par Eric Béal

Comment Pimkie a dû renoncer aux ruptures conventionnelles collectives

Actualité

Comment Pimkie a dû renoncer aux ruptures conventionnelles collectives

Pimkie ne sera pas la première entreprise à supprimer des postes par ruptures conventionnelles collectives (RCC).  Les syndicats CGT, FO et CFDT, majoritaires dans l’entreprise, ont rejeté, le 9 janvier, le projet présenté la veille par la direction en comité central d’entreprise. Celui-ci prévoyait de supprimer 208 postes par ruptures conventionnelles collectives. Les RCC moins […]

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le 16/01/2018, par Emmanuel Franck

Une DRH privée de ressources humaines

Vos témoignages

Une DRH privée de ressources humaines

Marielle Dumortier est médecin du travail. Elle a également écrit Mon médecin du travail. Pour Et voilà le travail, elle tient une chronique régulière. Nouveau témoignage. Clémence est une femme de 45 ans est sans aucun doute jolie. Mais ce matin elle est mal coiffée, pas maquillée, habillée sans recherche. Elle porte de grosses lunettes noires malgré […]

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le 7/11/2016, par Rozenn Le Saint

FACILITY MANAGEMENT : Salariés, patrons et clients, coincés par la recherche du moindre coût

Culture

FACILITY MANAGEMENT : Salariés, patrons et clients, coincés par la recherche du moindre coût

Gêné par le manque d’attractivité de ses métiers, le Facility management voit sa croissance entravée. Un cercle vicieux, qui empêche l’amélioration de la qualité des prestations et la mise en place d’une vraie politique RH. Mais certains clients et gros prestataires se donnent les moyens de faire évoluer la situation. Le Facility Management (FM) est […]

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le 15/01/2018, par Eric Béal

Vos outils

Que faire?

Vous êtes salarié, cadre, employeur, et vous avez des questions sur les conditions de travail dans votre entreprise, les lois qui s’appliquent (temps de travail, usage des NTIC, etc.), les initiatives à suivre? Vous trouverez ici les coordonnées des structures qui peuvent vous aider et vous accompagner (syndicats, conseillers du salarié, associations, Anact, entreprises ayant […]

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le 6/03/2011, par Elsa Fayner

Votre entreprise

Performance sociale: entreprise par entreprise

Où travaillez-vous? Chez Total, France Télécom, AtosOrigin, dans la grande distribution ou dans un centre d’appel? Voici les performances sociales de votre entreprise. N’hésitez pas à les commenter.

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le 18/09/2011, par Elsa Fayner

Parité et conseils d’administration

Île-de-France : des inégalités de revenus centralisées

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